王益区实施三项工程 助推非公企业党建发展

今年以来，王益区实施三项工程，搭建非公企业党员人才引进、党员发展、创新党建活动载体等各类平台，助推非公企业党建与企业人才培养融入式发展。

实施党员源头拓展工程，为促进非公企业组建党组织创造条件。结合春风行动非公企业招聘活动，积极与区就业局、人才交流中心、高校对接，组织园区非公企业和辖区非公企业参与专场招聘会，引导没有党员的企业，坚持同等条件下党员优先录用，帮助企业招聘各类党员人才，进一步提升非公企业党员人才引进和培养工作，以优秀党员人才的加快集聚推动非公企业加速发展，为扩大非公企业组建党组织创造条件。同时，建立健全党员身份定期排查、劳动人事关系与党员组织关系同步接转等制度，提高非公企业党员教育管理服务水平。积极开展非公企业巾帼志愿者服务、创业就业培训、帮扶困难群众等群团组织活动，拓展深化非公企业党群共建机制，不断扩大非公企业党的工作覆盖，通过群团共建助推非公党组织组建工作不断提升。2017年，招聘会共有企业36家，提供各类就业岗位1821个，与非公企业达成就业意向150人。

实施“三培养”工程,不断壮大非公企业党员队伍。扎实推进开展“三培养”，把非公企业人才培养成党员，把党员培养成人才，把优秀党员人才培养成非公企业管理人员的“三培养”工作，通过岗位练兵、技能比武、组织引导、师徒结对、党建指导员推荐等措施，不断推进非公企业党员与企业人才的相互转化，为非公企业党员、人才的成长和进步搭建平台。同时，加大从生产一线职工、专业技术骨干和经营管理人员中发展党员的力度，注重培养发展符合条件的企业出资人入党，加大对非公企业中入党积极分子教育培养力度，推行入党积极分子动态备案制度，不断壮大非公企业入党积极分子队伍，逐步提高非公企业党员队伍，为巩固非公企业组建党组织创造条件。2016年，非公企业发展党员3名，培养入党积极分子15名。

实施创新党建活动载体工程，力促党员员工争先创业。结合辖区非公企业生产经营实际，创新开展形式多样的党建活动载体。在非公企业党员员工中广泛开展蓝领大讲堂、槽车技能比武、劳动竞赛、我为企业建言献策、技术（器械）改造等各类活动，提高技能技术创新水平，调动工作积极性；积极开展“党员先锋岗”、“党员承诺”、“党员责任区”、“党员技能标兵”、“党员示范车间（班组）”、先进典型评选等创建活动，组织党员人才在本职岗位中克坚攻难，在急难险重任务中勇挑重担，带动和影响其他员工，激发非公企业党员在本职岗位建功立业、服务企业发展的热情。截止目前，非公企业开展业务交流38场次，党员承诺135件，党员职工为企业发展建言献策182条，技术器械改造38件。